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「働きやすさ第一、安全第ニ」
従業員ファーストの環境づくり

代表挨拶

MESSAGE

代表挨拶

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「0から育てる」を
前提とした採用方針

当社は昭和21年の創業時、緩衝材に関する事業を行っていましたが、顧客のニーズ変化に伴い、それまでのノウハウを活かす形で梱包業へシフトしていきました。現在は精密測定機器メーカーの専門梱包業者として数多くの大手メーカー様とお取引しています。

創業半世紀以上の老舗企業として安定の経営基盤があるため、「未経験入社でも月給26万円以上」「資格取得支援」など、会社の利益はしっかり従業員に還元。
従業員の働きさを第一に考え、「残業ほぼゼロ」「フォロー・バックアップ体制」「完全土日祝休み」「年間休日120日以上」と、長く安心して働ける環境も整えています。

当社では入社時の資格や経験は一切問わず、育成を前提とした採用を行っています。
そのため、従業員のほとんどが中途入社かつ未経験スタートで、ゼロから“梱包のプロフェッショナル”として活躍中です。

代表取締役 小川 潤子

会社概要

OVERVIEW

企 業 名 日東梱包資材株式会社
役  員 代表取締役:小川 潤子
事 業 内 容 梱包業
所 在 地 【本社】
〒153-0051 東京都目黒区上目黒1-16-8 クリスタルビル4F

【大黒工場】
〒230-0054 神奈川県横浜市鶴見区大黒ふ頭22 YCC 505区画
設  立 1946年7月
資 本 金 1,000万円
従 業 員 数 20名

福利厚生

  • 休暇制度

    ■完全週休2日(土日)
    ■祝日
    ■GW休暇
    ■夏季休暇
    ■年末年始休暇
    ■慶弔休暇
    ■産前・産後休暇
    ■育児休暇
    ■介護休暇
    ■年次有給休暇
    ■年間休日120日

  • 待遇・メリット

    ■一律補助手当 1万2000円
    ■一律住宅手当 1万5000円
    ※一律手当は固定給に含む
    ■家族手当
    ■皆勤手当
    ■交通費全額支給
    ■社会保険完備
    ■制服貸与
    ■試用期間3ヶ月(同条件)

  • 研修制度

    未経験入社100%なので、万全のバックアップ体制を完備!
    入社後は先輩スタッフがついて仕事の流れを教え、3ヶ月ほどで大まかな流れがつかめるようになり、独り立ちには約1年くらいかかりますが、その間もしっかりフォローしていきます。

  • 資格取得支援制度

    フォークリフトや玉掛け、運転技能講習など、業務で役立つ様々な資格やスキルを会社負担で身に付けることができます